(吉隆坡28日讯)大华银行(UOB)调查显示,随着劳动市场未知数提高,10名大马打工族中,就有9人觉得有必要学习新技能或扩大技能,以确保冠病消散后,不会被业界淘汰。

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大华银行指出,于今年7月展开的大华银行东盟消费者情绪研究显示,90%受访者抱持上述看法,多数人认为经济衰退,因此求职变得更难。

该行与Blackbox联手负责的民调显示,东南亚4国受访者也一样忧心。

“与大马相似,大部分印尼员工(93%受访者)、新加坡(90%受访者)、泰国(93%受访者)及越南(92%受访者)认为需要重新培训或加强技能,以保持竞争力。”

大华银行的民调,共涉及3510名年龄18岁至65岁的受访者,他们分别来自新加坡(1030人)、大马(2480人)、印尼、泰国和越南。

在大马方面,民调显示,85%受访者认为企业宁可聘请全能员工、83%受访者认为雇主将透过数码化方式,缩小劳动力规模、78%受访者预测公司会裁员以降低成本。

最年轻的劳动群体最关心就业保障、94%来自Z世代(18岁至23岁)的受访者认为,如有必要,雇主会裁员以降低成本。

77%来自X世代(40岁至55岁)的受访者和76%来自Y世代(24岁至39岁)皆有同感,即如有必要,雇主会裁员以降低成本。

马来西亚大华银行执行董事兼人事部主任赖德明(译音)发表文告时指出,冠病凸显了员工继续学习和发展的重要性。

“今年的工作模式变化迅速,而这变化会继续影响机构未来的运作。”

他认为,企业必须适应变幻莫测的职场环境。

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