（本报诗巫1日讯）州地方政府部长拿督沈桂贤表示，州公务员对人民的服务，若仍然抱着“tidak apa”（没有什么）的态度，他们可以选择离开或是展现热爱自己的工作。
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他于昨晚颁发2016年优秀服务奖及精明“i”社区奖晚宴上说，我们拥有熟练、具技能与拥有世界级的潜力的公务员，虽然如此，我们也有一些公务员抱怨政府没有照顾好他们的福利，而抱着“tidak apa”工作文化的公务员。
“对那些抱持‘tidak apa’工作态度的公务员，我要告诉他们，如果你认为政府是不够好，如果有更好的工作机会，就不要加重我们的责任，因为所有好的，能做好工作，有一些不好的，却令我们感到痛苦。”
拿督沈桂贤以自己为例，他任公务员的心脏专科医生，开始时，月薪只有3030令吉，在10年后，他晋身为高级管理级公务员，薪金升至3万令吉，但是，他所训练的人，收入可达每月10万令吉。
他说，“我享受成为一名公务员，我的工作是不能以金钱衡量的，我对我的工作感到自豪，因为我有机会做研究和培训的人，我要劝请公务员，不要认为你的工作是一个低工资的工作。”
沈沈桂贤说，虽然他没有要求公务员们对工作充满激情，但也不要把公务员这份工作当做是找吃的工作。
政府关注公务员福利
另一方面，他说，政府非常关注公务员的福利，如在2015调整了公务员的薪金。
在昨晚的颁奖礼上，共有222名职员获得优秀服务奖，其中有11名来自地方政府，211名来自23个地方议会，约占总职员的8%。
他说，这些优秀职员，不仅他们拥有知识和技能，也包括他们有诚信、负责、诚实、责任、诚信和透明度。