联邦人力资源部副部长慕斯达化沙末。

亚庇30日讯|基设不足及地理分布挑战是导致沙巴高失业率因素之一。联邦人力资源部副部长慕斯达化沙末今认为,这是众多原因中最突出因素之一。

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询及为何沙拥全国最高失业人数,他说基设不足不仅使教育难获,也难让企业运营和繁荣。与他州相比沙迁移率相对较低。他补充约96%求职者留在沙巴,而不是在其他州或区寻机会。

他引述MYFutureJobs门户网站数据,沙求职者注册在全国排名第四,表明供应量高于每年约6万7000空缺平均需求。

「这些空缺主要(47.3%)属清洁和体力劳动等基层职业。」他说55%沙民居住乡区,使人们更难找到工作,因为那里机会较少。

人资部长维西瓦库玛说,沙巴是全国最多失业人口州属。失业人口总数58万8700人中本州约29%或16万9800人。

慕斯达化说全国就业率有所改善情况下,沙失业人数持续高居榜首令人担忧。沙巴目前失业率为7.5%,占全国3.5%失业率两倍多。

去年本州国内生产总值增长率3.7%,全国增长率为8.7%。该部门正与社险机构合作在沙及他州及巴生谷推动各计划,改善劳动力市场状况。

截至本月在沙共办228场面试会和58就业准备计划以促进就业机会。

「社险机构也与本地社区点如理工学院、社区中心和社区学院建立多项战略合作关系。它推出16个MYFutureJobs卫星中心,可用作(各自社区的)就业服务一站式中心。」

为解决结构性问题,MYFutureJobs还积极在中学开展职业意识项目,旨在让学生了解劳动力市场趋势发展及未来职业要求。

「这些项目中还使用各工具帮助他们选择适合的高教课程。」他说,通常由外国劳工担任的职位中一旦成功地将人才本地化的雇主,也有权获奖励计划。

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